Les démarches pour les cartes nationales d’identité sont réalisables sur rendez-vous uniquement. Le demandeur doit être présent lors du dépôt de la demande et lors de la remise.
Pour la prise de rendez-vous, vous avez le choix :
- en ligne : connectez vous sur : https://troovrdv.com/mairie-daixe-sur-vienne/rendez-vous
- par téléphone : 05 55 70 77 00
- sur place : à la Mairie
Merci de privilégier les rendez-vous en ligne.
A noter : avant votre rendez-vous, il est impératif de réaliser votre pré-demande sur le site de l’ANTS
Le jour du rendez-vous, vous devez vous présenter avec un dossier complet et toutes les pièces justificatives au format papier, ainsi que votre pré-demande.
En cas d’indisponibilité, nous vous remercions d’annuler votre rendez-vous soit en ligne soit par téléphone au 05 55 70 77 00.
Bon à savoir pour les cartes nationales d’identité :
La carte d’identité d’une personne majeure est valable 15 ans, celle d’un enfant mineur est valable 10 ans. Votre carte d’identité n’a pas besoin d’être renouvelée en cas de déménagement si elle est en cours de validité.
Listes des mairies qui traitent les dossiers de Cartes Nationales d’Identité en Haute Vienne :
Aixe-sur-Vienne, Ambazac, Bellac, Bessines-sur-Gartempe, Condat-sur-Vienne, Couzeix, Eymoutiers, Feytiat, Isle, Limoges, Panazol, Rochechouart, Saint-Junien, Saint-Léonard-de-Noblat et Saint-Yrieix-la-Perche
Dossier
Congés dans le secteur privé
Vérifié le 01/06/2026 - Service Public / Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)
Congés liés à l'arrivée d'un enfant
Congés pour maladie, handicap ou dépendance d'un membre de la famille
- Congé pour enfant malade
- Congé de présence parentale
- Congé de proche aidant
- Congé de solidarité familiale
- Allocation journalière d'accompagnement d'une personne en fin de vie
- Survenue du handicap d'un enfant
- Don de jours de repos pour enfant gravement malade
- Don de jours de repos d’un salarié à un autre salarié de l’entreprise dont l'enfant est décédé
Exercice d'une autre activité
Congés spécifiques
Questions ? Réponses !
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Jour ouvrable, jour ouvré, jour franc, jour calendaire : quelles sont les différences ?
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Comment un salarié peut-il bénéficier d'un congé sans solde ?
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Jour férié pendant les congés d'un salarié : quelles sont les règles ?
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Quels sont les droits à congés payés d'un salarié travaillant à temps partiel ?
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Hospitalisation du nouveau-né : quelles sont les conséquences sur le congé de maternité ?
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Un salarié peut-il bénéficier de plusieurs congés parentaux d’éducation successifs ?
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Le salarié a-t-il droit à la participation et à l'intéressement pendant un congé parental ?
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Un salarié en congé parental d’éducation garde-t-il les avantages de la mutuelle d’entreprise ?
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Cure thermale du salarié du secteur privé : quelles sont les règles ?
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Le salarié peut-il prendre directement des congés payés après un arrêt maladie ?
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Un employeur peut-il imposer à un salarié en congés payés de revenir travailler ?
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Un employeur peut-il refuser des congés payés demandés par le salarié ?
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Comment bénéficier du billet de congé annuel à tarif réduit de la SNCF ?
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Le contrat de travail du salarié peut-il être rompu pendant un congé sabbatique ?
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Un salarié peut-il s'absenter pour participer à une campagne électorale ?
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Fermeture de l'entreprise pour congés annuels : le salarié est-il indemnisé ?
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Salarié en arrêt maladie à la fin du congé parental d'éducation : quelles sont les règles ?
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L'absence du salarié est-elle prise en compte pour le calcul de ses congés payés ?
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Un salarié peut-il reporter ses jours de congés non pris sur l'année suivante ?
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Quels sont les droits d'un salarié élu local qui continue de travailler ?
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Quels sont les droits d'un salarié élu local qui arrête de travailler ?
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Comment un salarié peut-il prendre un congé de solidarité internationale ?
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Un salarié peut-il reporter des jours de congés payés pour cause de maladie ?
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Un salarié peut-il acquérir des congés payés pendant un arrêt maladie ?
Et aussi
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Maladie ou accident du travail dans le secteur privé
Travail - Formation
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Conditions de travail dans le secteur privé
Travail - Formation
Et aussi
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Travail - Formation